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國家體育總局反興奮劑中心2024年(春季)公開招聘2名專業(yè)技術(shù)人員公告

發(fā)布:2024/4/25 9:12:56 被瀏覽:11412次
基于事業(yè)發(fā)展需要,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè),國家體育總局反興奮劑中心擬公開招聘2名專業(yè)技術(shù)人員(應(yīng)屆畢業(yè)生),F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、單位簡介
國家體育總局反興奮劑中心(中國反興奮劑中心,以下簡稱中心)是國家級(jí)反興奮劑機(jī)構(gòu),國家體育總局直屬中央在京事業(yè)單位,成立于2007年。中心主要任務(wù)是參與研究制定國家反興奮劑發(fā)展規(guī)劃;組織實(shí)施興奮劑檢查;組織開展反興奮劑教育、培訓(xùn)、科研、咨詢和國際交流等活動(dòng);監(jiān)督各級(jí)各類體育組織開展反興奮劑工作等。
中心目標(biāo)是要建立獨(dú)立、公正、專業(yè)、權(quán)威的世界一流反興奮劑機(jī)構(gòu),建立有效的預(yù)防、查出和威懾使用興奮劑的長效機(jī)制,維護(hù)運(yùn)動(dòng)員身心健康,維護(hù)誠實(shí)、公平的體育精神,維護(hù)純潔體育。
中心目前擁有全職工作人員72人,下設(shè)8個(gè)處室,分別是辦公室、運(yùn)行管理處、保障處、教育預(yù)防處、檢查處、法律事務(wù)處、情報(bào)和調(diào)查處以及食品藥品檢測實(shí)驗(yàn)室。
中心嚴(yán)格按照國家有關(guān)法律法規(guī)以及《世界反興奮劑條例》和國際標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要求,開展國際、國內(nèi)綜合性賽事的反興奮劑工作。近年來,中心先后圓滿完成了包括北京奧運(yùn)會(huì)、北京冬奧會(huì)、成都大運(yùn)會(huì)、杭州亞運(yùn)會(huì)等重大綜合性運(yùn)動(dòng)會(huì)反興奮劑工作。中心反興奮劑工作多次獲得包括國際奧委會(huì)、世界反興奮劑機(jī)構(gòu)在內(nèi)的國際體育組織高度贊揚(yáng)。
二、招聘崗位及條件
(一)報(bào)名考生須符合以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.18周歲以上,35周歲以下;
3.遵守中華人民共和國憲法和法律;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
6.符合崗位要求的工作能力和資格條件;
7.須為2024年畢業(yè)于國(境)內(nèi)的應(yīng)屆畢業(yè)生,如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證;不接收委培、定向畢業(yè)生。
8.年齡需符合國家和北京市有關(guān)落戶政策要求,即擬接收的畢業(yè)生碩士研究生不超過30歲(1994年1月1日后出生)、博士研究生不超過35歲(1989年1月1日后出生)。
(二)具體崗位條件詳見附件《國家體育總局反興奮劑中心2024年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》
三、招聘程序
發(fā)布公告→接收簡歷并進(jìn)行資格初審→郵件發(fā)布筆試通知→線下筆試→郵件發(fā)布面試通知→面試人員資格復(fù)審、組織面試→考核與體檢→確定擬聘人選及公示→簽訂聘用合同
報(bào)名人數(shù)與擬聘人數(shù)不足1:3的崗位,可視情況取消招聘計(jì)劃。在招聘工作中,經(jīng)研究,如應(yīng)聘人員均與崗位不匹配,可取消招聘計(jì)劃。
四、報(bào)名要求
(一)報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2024年5月7日。
(二)考生須提供以下材料:
1.《國家體育總局反興奮劑中心專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘報(bào)名表》
2.學(xué)歷、學(xué)位證書,成績單,英語等級(jí)證書;
3.代表性論著;
4.其他證明本人工作能力和業(yè)績的材料等。
(三)報(bào)名方式
考生請(qǐng)將上述材料的電子文檔和證書、論文等相關(guān)材料掃描成PDF格式以電子郵件的方式發(fā)送fanwenyi@chinada.cn,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)(研究方向)+應(yīng)聘部門或崗位”。條件不符者請(qǐng)勿投試,來人恕不接待。初審?fù)ㄟ^者,中心將通知安排考試。
中心將嚴(yán)格按照規(guī)定條件和所報(bào)崗位要求,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步資格審查。通過資格初審的人員將通過郵件反饋給本人。
五、考試安排
(一)筆試
通過資格初審的考生,中心將通知參加自行組織筆試事宜,筆試主要測評(píng)報(bào)考者從事相關(guān)崗位的專業(yè)背景和能力,具體時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名結(jié)束后另行通知。原則上同一崗位通過資格審查人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例達(dá)到5:1方可開考,未達(dá)到開考比例的,將由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否開考。
考試時(shí)長為60分鐘,滿分100分。筆試成績從高到低排序,按擬聘人員1:5范圍且通過筆試合格分?jǐn)?shù)線(60分)的考生可進(jìn)入面試。除第5人成績出現(xiàn)并列情況外,面試人員比例嚴(yán)格控制在1:5的范圍內(nèi)。筆試在考試綜合成績所占比重為50%。
(二)面試
面試通過線下進(jìn)行,地點(diǎn)定在中心(北京市朝陽區(qū)安定路一號(hào)),具體時(shí)間另行通知。
面試為結(jié)構(gòu)化面試、面談和英語口語測試,在考試綜合成績所占比重為50%,其中結(jié)構(gòu)化面試、面談在面試成績所占比重為90%,英語口語測試為10%。中心將對(duì)面試過程全程錄像。
中心在面試當(dāng)日對(duì)考生資格進(jìn)行復(fù)審,要求考生提供本人有效身份證件原件、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、英語等級(jí)證明等相關(guān)材料。
(三)成績匯總
考生考試最終綜合成績?yōu)楣P試和面試成績匯總。
考生綜合成績及格線為70分,擬聘考生均應(yīng)達(dá)到70分以上方可錄用。

 六、考察與體檢
中心將依據(jù)綜合成績,按照1:1比例組織考察和體檢。對(duì)考生采用查閱檔案、談話等方式,對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,并對(duì)資格條件進(jìn)行進(jìn)一步的復(fù)查。
體檢具體參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))進(jìn)行。

 七、確定擬聘人選及公示
中心在體檢及考察合格的人員中確定擬聘人選,并統(tǒng)一在人社部中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示內(nèi)容包括招聘崗位、擬聘人員姓名、學(xué)歷學(xué)位及專業(yè)、畢業(yè)院校。
如放棄資格或體檢考察不合格,按成績由高到低順序在合格人員中順次遞補(bǔ)。經(jīng)考試、考察,如所有考生均與崗位要求不匹配,經(jīng)中心研究并經(jīng)批準(zhǔn)后可取消招聘計(jì)劃,并向社會(huì)發(fā)布公告。

 八、聘用
公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

 九、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:范文漪
聯(lián)系電話:84378270
單位地址:北京市朝陽區(qū)安定路1號(hào)100029
E-mail:fanwenyi@chinada.cn


來源鏈接:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202404/t20240422_51721

時(shí)間:2024/4/25 9:12:56

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